Dans le secteur du bâtiment et des travaux publics (BTP), une nouvelle dynamique se dessine en Guinée, portée notamment par des initiatives privées en faveur de la formation et de l’insertion professionnelle des jeunes. Parmi elles, United General Construction Company (UGCC/BTP) entend contribuer à la modernisation des infrastructures tout en renforçant les compétences des jeunes artisans guinéens.
Dans un atelier de formation, plusieurs jeunes Guinéens s’initient aux techniques du vitrage professionnel. Ici, la formation est essentiellement pratique. Encadrés par des professionnels expérimentés, les apprenants découvrent les exigences du métier et développent progressivement des compétences directement applicables sur le terrain.
À l’origine de cette initiative se trouve un entrepreneur guinéen ayant passé 28 années aux États-Unis dans le domaine du bâtiment et des travaux publics. De retour au pays, Jean Alexis Cécé Théa, président-directeur général de l’UGCC, souhaite mettre son expérience et son savoir-faire au service du développement de la Guinée.
<<J’ai pris cette initiative pour aider le pays, pour apporter ce que j’ai appris et l’expérience que j’ai acquise pendant 28 ans. Ce que j’ai constaté, c’est qu’il y a beaucoup de travaux qui sont confiés à des étrangers parce que certains Guinéens n’ont pas encore l’expérience nécessaire. Je viens donc contribuer à la formation de la jeunesse guinéenne. Tous ceux qui veulent apprendre avec l’UGCC, nous allons essayer de les accompagner et, surtout, contribuer à réduire le chômage », a déclaré Jean Alexis Cécé Théa.
Transmettre les compétences et créer des opportunités
Pour les responsables de l’entreprise, la formation professionnelle constitue un levier important pour favoriser l’autonomisation des jeunes et leur permettre de mieux répondre aux besoins du marché de l’emploi.
Mark Thar Diem, administrateur de l’UGCC, estime que cette démarche doit également contribuer à forger une véritable culture professionnelle chez les jeunes.
<<Nous pouvons dire que, pour cette jeunesse, nous pouvons contribuer non seulement à son épanouissement, mais aussi à forger son caractère professionnel à travers la mise en place de cette entreprise, qui, nous l’espérons, sera une référence », a-t-il souligné.
L’UGCC intervient dans plusieurs domaines liés au BTP, notamment la construction et la rénovation de bâtiments, les travaux publics, la pose de vitrages modernes ainsi que l’aménagement industriel.
Chaque semaine, des dizaines de jeunes bénéficient ainsi de séances de formation pratique encadrées par des professionnels disposant d’une expérience dans leurs différents domaines d’intervention.
Pour les apprenants, cette expérience représente une occasion de découvrir de nouvelles perspectives professionnelles et de développer des compétences qui peuvent faciliter leur insertion dans le monde du travail.
<< Je suis sorti de l’université il y a plus de 12 ans. Je n’avais jamais connu une expérience comme celle-ci. Il m’a appris beaucoup de choses dans la vie que je ne connaissais pas auparavant », témoigne Tonamou Koly, l’un des apprenants.
Miser sur la jeunesse pour accompagner le développement du BTP
À travers cette initiative, l’UGCC entend ainsi agir sur plusieurs fronts : transfert de compétences, formation professionnelle, création d’opportunités d’emploi et modernisation des métiers du BTP.
Au-delà de la construction d’infrastructures, l’entreprise ambitionne de contribuer à l’émergence d’une nouvelle génération de professionnels guinéens capables de répondre aux exigences du secteur et de participer davantage aux grands projets de développement du pays.
Pour ses promoteurs, la transmission de l’expérience acquise à l’étranger doit permettre de renforcer progressivement les compétences locales et de susciter, chez les jeunes, de nouvelles vocations professionnelles.
Foromo Lamah, pour Guineesource.com